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年终总结不只是给老板交差，还是自我复盘的好机会、与合作方加强沟通的好机会

在千人级别的组织层级提升研发效能，是一种什么体验？

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如何构建科学、有效、不跑偏的研发效能度量体系？这是来自学术界的”事实标准“方法论

让代码为优秀发声

要科学管理更要工程卓越，效能度量助力高速发展

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在贝壳，我们这样建设产研价值交付的高速路

如何设计并构建一套合理可用的研发效能度量体系呢？

自如研发数字化的实践分享

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